DOU 07/07/2022 - Diário Oficial da União - Brasil 2
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Nº 127, quinta-feira, 7 de julho de 2022
ISSN 1677-7050
Seção 2
UNIVERSIDADE FEDERAL DO OESTE DA BAHIA
PORTARIA UFOB Nº 104, DE 6 DE JULHO DE 2022
VICE-REITOR, NO EXERCÍCIO DA REITORIA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DO
OESTE DA BAHIA, nomeado pela Portaria UFOB nº 217, de 27 de setembro de 2019,
publicada no Diário Oficial da União, em 30 de setembro de 2019, seção 2, pág. 51, no uso
das atribuições que lhe conferem o art. 8º da Lei nº 12.825, de 5 de junho de 2013,
resolve:
Art. 1º Designar DENNIS COELHO CRUZ, Professor do Magistério Superior,
matrícula SIAPE nº 1820455, para exercer a função de Coordenador do Curso de
Engenharia Civil, código FG-01, do Centro das Ciências Exatas e das Tecnologias, com
mandato de dois anos.
Art. 2º. Esta Portaria entra em vigor na data de sua publicação no Diário Oficial
da União.
ANTONIO OLIVEIRA DE SOUZA
PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS
PORTARIA PROGEP/UFOB Nº 622, DE 6 DE JULHO DE 2022
O PRÓ-REITOR DE GESTÃO DE PESSOAS DA UNIVERSIDADE FEDERAL DO OESTE
DA BAHIA, tendo em vista a delegação de competência por meio das Portaria do Gabinete
da Reitoria/UFOB nº 223, de 16 de março de 2021, no uso das suas atribuições legais,
resolve:
Art.1º Tornar sem efeito a Portaria PROGEP/UFOB nº 610, de 05 de julho de
2022, BGP - Publicado em 06/07/2022 - Ano 6 Edição 7.5, que trata da exoneração a
pedido nos termos do art. 34 da lei 8.112/90, a partir de 04/07/2022, a servidora IRLA
ISABHEL DE FIGUEIREDO NOGUEIRA, matrícula SIAPE nº 3097518, ocupante do cargo de
Assistente em Administração, código de vaga nº 1000724, lotada Gabinete da Reitoria,
desta Universidade, conforme consta no Processo nº 23520.006542/2022-36.
Art.2º Esta Portaria entra em vigor na data de sua publicação.
JUCELYNO MAYKO CORADO MACEDO
Pro-reitor Substituto
PORTARIA PROGEP/UFOB Nº 623, DE 6 DE JULHO DE 2022
O PRÓ-REITOR DE GESTÃO DE PESSOAS DA UNIVERSIDADE FEDERAL DO OESTE
DA BAHIA, tendo em vista a delegação de competência por meio das Portaria do Gabinete
da Reitoria/UFOB nº 223, de 16 de março de 2021, no uso das suas atribuições legais
resolve:
Art. 1º Exonerar a pedido nos termos do art. 34 da lei 8.112/90, a partir de
04/07/2022, a servidora IRLA ISABHEL DE FIGUEIREDO NOGUEIRA, matrícula SIAPE nº
3097518, ocupante do cargo de Assistente em Administração, código de vaga nº 1000724,
lotada Gabinete da Reitoria, desta Universidade, conforme consta no Processo nº
23520.006542/2022-36.
Art. 2º Declarar vago o cargo ocupado pela servidora.
Art. 3º Esta Portaria entra em vigor na data de sua publicação.
JUCELYNO MAYKO CORADO MACEDO
Pro-reitor Substituto
UNIVERSIDADE FEDERAL DO PARANÁ
PRÓ REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS
PORTARIA PROGEPE/UFPR Nº 2.142, DE 6 DE JULHO DE 2022
O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Paraná, no uso
de suas atribuições, tendo em vista a competência que lhe é conferida pela Portaria nº
2.590, de 26 de setembro de 1997 e considerando o contido no processo nº
23075.041674/2022-18, resolve:
Conceder benefício de pensão, a partir de 07 de junho de 2022, data
do falecimento de OLIVAL RONALD LEITÃO - 0339227, nos termos dos Art. 215, 217, inciso
II da Lei nº 8.112/90, com redação da Lei nº 13.135/15, complementada pela E.C. nº
103/19, à cônjuge divorciada REGINA LUCIA BICHELS, calculado com base na remuneração
percebida pelo ex-servidor, na categoria funcional de Professor do Magistério Superior, em
regime de trabalho de 40 (quarenta) horas semanais, classe 6, nível 604, na forma
preceituada no § 7º e § 18, do Art. 40 da E.C. 41/03, c/c Art. 2º da Lei nº 10.887/04.
DOUGLAS ORTIZ HAMERMULLER
PORTARIA PROGEPE/UFPR Nº 2.143, DE 6 DE JULHO DE 2022
O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Paraná, no uso
de suas atribuições, tendo em vista a competência que lhe é conferida pela Portaria nº
2.590, de 26 de setembro de 1997, considerando o que consta nas Leis nº 8.745/93 e
9.849/99 e de acordo com a Resolução nº 92/2006-CEPE; e ainda o contido no processo nº
23075.031889/2022-12, resolve:
Tornar sem efeito a Portaria nº 2132/PROGEPE/2022, publicada no DOU nº 123,
de 01/07/2022, seção 2, página 94, que autorizou a contratação de BIANCA VANJURA DIAS,
como Professor Substituto, com salário correspondente à Classe A, Adjunto A, no regime
de trabalho de 40 (quarenta) horas semanais, para o Departamento de Química do Setor
de Ciências Exatas.
DOUGLAS ORTIZ HAMERMULLER
PORTARIA PROGEPE/UFPR Nº 2.144, DE 6 DE JULHO DE 2022
O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Paraná, no uso
de suas atribuições, tendo em vista a competência que lhe é conferida pela Portaria nº
2.590, de 26 de setembro de 1997, considerando o que consta nas Leis nº 8.745/93 e
9.849/99 e de acordo com a Resolução nº 92/2006-CEPE; e ainda o contido no processo nº
23075.065257/2021-71, resolve:
I. Autorizar a contratação de GUSTAVO HENRIQUE BATISTA CASSIOLATO, como
Professor Substituto, com salário correspondente à Classe A, Adjunto A, no regime de
trabalho de 40 (quarenta) horas semanais, para o Departamento de Engenharias e Exatas
do Setor Palotina, a partir da assinatura do contrato até 02 de janeiro de 2023.
II. Conceder retribuição por titulação, de acordo com o art. 16, Inciso II e art.
17 da Lei 12.772/12, tendo em vista possuir título de Doutor.
DOUGLAS ORTIZ HAMERMULLER
PORTARIA PROGEPE/UFPR Nº 2.145, DE 6 DE JULHO DE 2022
O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Paraná, no uso
de suas atribuições, tendo em vista a competência que lhe é conferida pela Portaria nº
2.590, de 26 de setembro de 1997, considerando o que consta nas Leis nº 8.745/93 e
9.849/99 e de acordo com a Resolução nº 92/2006-CEPE; e ainda o contido no processo nº
23075.024060/2022-63, resolve:
I. Autorizar a contratação de LIVIA FARIA SAMPAIO, como Professor Substituto,
com salário correspondente à Classe A, Assistente A, no regime de trabalho de 40
(quarenta) horas semanais, para o Departamento de Geomática do Setor de Ciências da
Terra, a partir da assinatura do contrato até 02 de janeiro de 2023.
II. Conceder retribuição por titulação, de acordo com o art. 16, Inciso II e art.
17 da Lei 12.772/12, tendo em vista possuir título de Mestre.
DOUGLAS ORTIZ HAMERMULLER
PORTARIA PROGEPE/UFPR Nº 2.146, DE 6 DE JULHO DE 2022
O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Paraná, no uso
de suas atribuições, tendo em vista a competência que lhe é conferida pela Portaria nº
2.590, de 26 de setembro de 1997, considerando o que consta nas Leis nº 8.745/93 e
9.849/99 e de acordo com a Resolução nº 92/2006-CEPE; e ainda o contido no processo nº
23075.024718/2022-37, resolve:
I. Autorizar a contratação de LUCIANE DALARMI, como Professor Substituto,
com salário correspondente à Classe A, Adjunto A, no regime de trabalho de 40 (quarenta)
horas semanais, para o Departamento de Farmácia do Setor de Ciências da Saúde, a partir
da assinatura do contrato até 02 de janeiro de 2023.
II. Conceder retribuição por titulação, de acordo com o art. 16, Inciso II e art.
17 da Lei 12.772/12, tendo em vista possuir título de Doutora.
DOUGLAS ORTIZ HAMERMULLER
PORTARIA PROGEPE/UFPR Nº 2.157, DE 6 DE JULHO DE 2022
O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Paraná, no uso
de suas atribuições, tendo em vista a competência que lhe é conferida pela Portaria nº
2.590, de 26 de setembro de 1997, considerando o que consta nas Leis nº 8.745/93 e
9.849/99 e de acordo com a Resolução nº 92/2006-CEPE; e ainda o contido no processo nº
23075.021981/2022-74, resolve:
I. Autorizar a contratação de CLEIDE STRAUB DA SILVA BICALHO, como Professor
Substituto, com salário correspondente à Classe A, Assistente A, no regime de trabalho de
40 (quarenta) horas semanais, para o Departamento de Enfermagem do Setor de Ciências
da Saúde, a partir da assinatura do contrato até 02 de janeiro de 2023.
II. Conceder retribuição por titulação, de acordo com o art. 16, Inciso II e art.
17 da Lei 12.772/12, tendo em vista possuir título de Mestra.
DOUGLAS ORTIZ HAMERMULLER
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO
PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA
PORTARIAS DE 5 DE JULHO DE 2022
A
PRÓ-REITORA
DE
GESTÃO
DE PESSOAS
E
QUALIDADE
DE
VIDA,
DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das atribuições legais e estatutárias,
resolve:
Nº 2.831 - Dispensar, a partir de 01/04/2022, RENAN MOUSINHO AQUINO, Matrícula SIAPE
n° 2125855, Técnico de Laboratório, em regime de trabalho de 40 horas semanais,
lotado(a) no(a) Coordenação de Manutenção de Infraestrutura Computacional, da Diretoria
de Infraestrutura de TIC, da Superintendência de Tecnologia da Informação, da função de
Coordenador de Redes, da Diretoria de Conectividade, da Superintendência de Tecnologia
da Informação, Código FG-01, para a(o) qual havia sido designado(a) através da Portaria de
Pessoal nº 1692/2022, de 27/04/2022. (Processo n° 23076.068594/2022-44).
Nº 2.832 - Designar, a partir de 01/04/2022, EDUARDO JORGE DA SILVA RAMOS, Matrícula
SIAPE n° 2732192, Analista de Tecnologia da Informação, em regime de trabalho de 40
horas semanais, lotado(a) no(a) Coordenação de Redes, da Diretoria de Conectividade, da
Superintendência de Tecnologia da Informação, para exercer a função de Coordenador de
Redes, da Diretoria de Conectividade, da Superintendência de Tecnologia da Informação,
Código FG-0 1. (Processo n° 23076.068594/2022-44).
Nº 2.835 - Dispensar, a partir de 01/07/2022, PAULO SHIOSAKI, Matrícula SIAPE n°
1133066, Analista de Tecnologia da Informação, em regime de trabalho de 40 horas
semanais, lotado(a) no(a) Coordenação de Manutenção de Infraestrutura Computacional,
da Diretoria de Infraestrutura de TIC, da Superintendência de Tecnologia da Informação, da
função de Coordenador de Manutenção de Infraestrutura Computacional, da Diretoria de
Infraestrutura de TIC, da Superintendência de Tecnologia da Informação, Código FG-01,
para a(o) qual havia sido designado(a) através da Portaria de Pessoal nº 3637/2020, de
06/11/2020. (Processo n° 23076.068719/2022-64).
Nº 2.837 - Designar, a partir de 01/07/2022, RENAN MOUSINHO AQUINO, Matrícula SIAPE
n° 2125855, Técnico de Laboratório, em regime de trabalho de 40 horas semanais,
lotado(a) no(a) Coordenação de Manutenção de Infraestrutura Computacional, da Diretoria
de Infraestrutura de TIC, da Superintendência de Tecnologia da Informação, para exercer a
função de Coordenador de Manutenção de Infraestrutura Computacional, da Diretoria de
Infraestrutura de TIC, da Superintendência de Tecnologia da Informação, Código FG-01.
(Processo n° 23076.068719/2022-64).
Nº 2.843 - Dispensar, a partir de 01/06/2022, DANIEL DE FRANCA ARCOVERDE, Matrícula
SIAPE n° 2059499, Analista de Tecnologia da Informação, em regime de trabalho de 40
horas semanais, lotado(a) no(a) Coordenação de Governança e Gestão de TIC, da Diretoria
de Governança e Gestão de TIC, da Superintendência de Tecnologia da Informação, da
função de Coordenador de Telefonia, da Diretoria de Conectividade, da Superintendência
de Tecnologia da Informação, Código FG-01, para a(o) qual havia sido designado(a) através
da Portaria de Pessoal nº 1580/2022, de 19/04/2022. (Processo n° 23076.068571/2022-
83).
Nº 2.845 - Designar, a partir de 01/06/2022, MAXWELL VOLNEI DA SILVA, Matrícula SIAPE
n° 1959326, Engenheiro, em regime de trabalho de 40 horas semanais, lotado(a) no(a)
Coordenação de Telefonia, da Diretoria de Conectividade, da Superintendência de
Tecnologia da Informação, para exercer a função de Coordenador de Telefonia, da Diretoria
de Conectividade, da Superintendência de Tecnologia da Informação, Código FG-01.
(Processo n° 23076.068571/2022-83).
Nº 2.848 - Dispensar, a partir de 01/06/2022, LILIANE APARECIDA DA SILVA SANTOS,
Matrícula SIAPE n° 1779697, Assistente em Administração, em regime de trabalho de 40
horas semanais, lotado(a) no(a) Coordenação de Governança e Gestão de TIC, da Diretoria
de Governança e Gestão de TIC, da Superintendência de Tecnologia da Informação, da
função de Coordenador de Governança e Gestão de TIC, da Diretoria de Governança e
Gestão de TIC, da Superintendência de Tecnologia da Informação, Código FG-01, para a(o)
qual havia sido designado(a) através da Portaria de Pessoal nº 3645/2020, de 06/11/2020.
(Processo n° 23076.068634/2022-31).
Nº 2.849 - Designar, a partir de 01/06/2022, DANIEL DE FRANCA ARCOVERDE, Matrícula
SIAPE n° 2059499, Analista de Tecnologia da Informação, em regime de trabalho de 40
horas semanais, lotado(a) no(a) Coordenação de Governança e Gestão de TIC, da Diretoria
de Governança e Gestão de TIC, da Superintendência de Tecnologia da Informação, para
exercer a função de Coordenador de Governança e Gestão de TIC, da Diretoria de
Governança e Gestão de TIC, da Superintendência de Tecnologia da Informação, Código FG-
01. (Processo n° 23076.068634/2022-31).
Nº 2.850 - Dispensar, a partir de 01/06/2022, ARTUR LUIZ MENDONCA VASCONCELOS,
Matrícula SIAPE n° 3124567, Técnico em Tecnologia da Informação, em regime de trabalho
de 40 horas semanais, lotado(a) no(a) Coordenação de Qualidade de Software e Inovação,
da Diretoria de Desenvolvimento de Sistemas e Inovação, da Superintendência de
Tecnologia da Informação, da função de Coordenador de Qualidade de Software e
Inovação, da Diretoria de Desenvolvimento de Sistemas e Inovação, da Superintendência de
Tecnologia da Informação, Código FG-01, para a(o) qual havia sido designado(a) através da
Portaria de Pessoal nº 2492/2021, de 29/06/2021. (Processo n° 23076.068706/2022-27).
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