DOU 15/09/2023 - Diário Oficial da União - Brasil

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Nº 177, sexta-feira, 15 de setembro de 2023
ISSN 1677-7069
Seção 3
PSICÓLOGO/ÁREA: CLÍNICA E DA SAÚDE
1. Ética profissional: psicólogos clínicos e bioética na saúde. 2. Avaliação
psicológica e psicodiagnóstico. 3. Instrumentos de avaliação: critérios de seleção, avaliação
e interpretação dos resultados. 4. Laudos, pareceres e relatórios psicológicos, estudo de
caso, informação e avaliação psicológica. 5. Teorias e técnicas psicoterápicas: Psicoterapia
individual, grupal, de casal e de família, com crianças, adolescentes e adultos. 6.
Abordagens
teóricas:
psicanálise
(Freud, 
M.
Klein,
Winnico,
Lacan),
cognitivo-
comportamental (Skinner, Beck), humanista-existencial (Rogers, Perls), sócio-histórica
(Vygotsky, Luria) e psicodrama (Moreno), sistêmica. 7. Psicopatologia: transtornos de
humor, transtornos de personalidade, transtornos relacionados ao uso e abuso de
substâncias psicoativas, transtornos de ansiedade, transtorno do estresse pós-traumático,
transtornos depressivos, transtornos fóbicos, transtornos psicossomáticos, transtornos
somatoformes, esquizofrenia e outros transtornos psicóticos. 8. Psicologia da saúde: SUS e
SUAS. 9. Doenças crônicas e agudas: processo de adoecimento, enfrentamento da doença
e adesão ao tratamento. 10. Teorias e manejos do estresse e da dor. 11. O impacto da
doença e da hospitalização sobre o doente e a família: ações básicas de saúde, promoção
da saúde, prevenção e reabilitação. 12. Atuação do psicólogo nos diferentes níveis de
atenção à saúde. 13. Equipes interdisciplinares: interdisciplinaridade e multidisciplinaridade
em saúde, interprofissionalidade. 14. O papel do psicólogo na equipe de cuidados básicos
à saúde. 15. Intervenção psicológica em problemas específicos: em crise, emergência e
catástrofe, suicídio, em terminalidade, morte e luto. 16. Terceira idade e violência. 17. O
processo de envelhecimento e as doenças crônicas e degenerativas. 18. Tratamento e
prevenção da dependência química: álcool, tabagismo, outras drogas e redução de danos.
19. Automutilação. 20. Promoção da saúde como paradigma reestruturante de intervenção:
o papel do psicólogo nessa perspectiva e sua inserção na equipe multidisciplinar. 21.
Educação popular em Saúde. 22. Educação permanente em Saúde. 23. Sexualidade e
prevenção às IST/HIV.
PSICÓLOGO/ÁREA: ORGANIZACIONAL
1. Comportamento organizacional: motivação e comportamento, liderança de
grupos e organizações, estrutura e estética organizacional, poder, relações de poder,
conflito e negociação. 2. Mudança organizacional: conceitos, histórico, processos de
intervenção organizaciona, desenvolvimento organizacional. 3. Comunicação não violenta.
4. Cultura organizacional: cultura organizacional brasileira e cultura de empresa pública,
resistência a mudanças, identificação e gestão da cultura. 5. Gestão de pessoas: evolução
da visão e atuação da área de gestão de pessoas, sistemas e instrumentos de gestão de
pessoas, papel da área de gestão de pessoas, papel das lideranças. 6. Clima organizacional:
conceitos, variáveis, identificação, análise de clima, e intervenções. 7. Saúde e qualidade de
vida: o mundo do trabalho, vínculos do indivíduo com o trabalho e com a organização,
emoções e afetos no trabalho, saúde mental e trabalho, socialização organizacional, grupos
e equipes de trabalho, escolas de pensamento em qualidade de vida no trabalho, fatores
críticos da gestão da qualidade de vida no trabalho. 8. Psicologia organizacional e do
trabalho: papel do psicólogo, pesquisa e intervenções do psicólogo organizacional e do
trabalho na organização. 9. Técnicas de entrevista. 10. Técnicas de dinâmica de grupo. 11.
Constituição Federal (Art. 193 a 204; Art. 225 a 230). 12. Resolução CFP nº 001/99
(Estabelece normas de atuação para os psicólogos em relação à questão da orientação
sexual). 13. Resolução CFP nº 018/02 (Estabelece normas de atuação para os psicólogos em
relação ao preconceito e à discriminação racial). 14. Código de ética profissional do
psicólogo.
Observação: A legislação com vigência após a data de publicação do Edital, bem
como as alterações em dispositivos constitucionais, legais e normativos a ela posteriores
não serão objeto de avaliação nas provas do Concurso.
ROSELMA LUCCHESE
Reitora
UNIVERSIDADE FEDERAL DO CEARÁ
EDITAL Nº 109/2023
HOMOLOGAÇÃO DE RESULTADO DE CONCURSO PÚBLICO
Processo nº 23067.045888/2021-73
O Reitor da Universidade Federal do Ceará, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, resolve homologar o resultado final do Concurso Público para Professor do
Magistério Superior - Campus da UFC em Fortaleza, conforme discriminado abaixo:
. Edital 
de
Inscrição
Regime
Classe
Subunidade/Unidade
Setor de estudo
Classificados
Tipo de vaga
.
89/2022
40h/DE
Classe A com denominação de
Adjunto-A
Departamento de Ciências da Informação / Centro de
Humanidades
/ Campus da UFC em Fortaleza
Organização e Tratamento da Informação
Digital e Analógica
1º Laiana Ferreira de Sousa
Ampla concorrência
.
2º Paloma Israely Barbosa de
Sá
Ampla concorrência
.
3º 
Weslayne
Nunes 
de
Sales
Ampla concorrência
Fortaleza, 8 de setembro de 2023.
CUSTÓDIO LUÍS SILVA DE ALMEIDA
PRÓ-REITORIA DE PLANEJAMENTO E ADMINISTRAÇÃO
RESULTADO DE JULGAMENTO
PREGÃO Nº 43/2023
A Universidade Federal do Ceará torna público o resultado do Pregão Eletrônico 43/2023. Sagraram-se vencedoras as empresas ANDREZA ALVES EVANGELISTA, CNPJ:
01.612.710/0001-35, no grupo 2 (itens 3 e 4) com o valor total de R$ 150.255,70 (cento e cinquenta mil duzentos e cinquenta e cinco reais e setenta centavos) e 4K DEDETIZACOES
LTDA, CNPJ: 19.797.332/0001-77, no grupo 1 (itens 1 e 2) com o valor total de R$ 73.720,32 (setenta e três mil setecentos e vinte reais e trinta e dois centavos). Os autos do
processo encontram-se disponíveis na sede desta Universidade.
ADÊNIA MARIA AUGUSTO GUIMARÃES
Pró-Reitora Adjunta de Planejamento e Administração
(SIDEC - 14/09/2023) 153045-15224-2023NE800003
UNIVERSIDADE FEDERAL DO DELTA DO PARNAÍBA
EDITAL Nº 11, DE 14 DE SETEMBRO DE 2023
REGULAMENTA O CONCURSO PÚBLICO DA UNIVERSIDADE FEDERAL DO DELTA
DO PARNAÍBA, (UFDPAR) PARA PROVIMENTO DOS CARGOS DE TÉCNICO-ADMINISTRATIVO EM EDUCAÇÃO - 2023
O Magnífico Reitor da Universidade Federal do Delta do Parnaíba (UFDPAR), no uso de suas atribuições estatutárias e regimentais, tendo em vista o disposto no artigo 37, inciso
II, da Constituição Federal, na Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990 e suas alterações posteriores, na Lei nº 11.091, de 12 de janeiro de 2005 e suas alterações, no Decreto nº 7.311,
de 22 de setembro de 2010 e suas alterações, no Decreto nº 9.739, de 28 de março de 2019, com suas alterações posteriores, a Portaria ME nº 10.041, de 18 de agosto de 2021, nas
legislações pertinentes e demais regulamentações torna pública a realização do Concurso Público para provimento de cargos do quadro de pessoal Técnico-Administrativo em Educação (TAE)
da UFDPAR.
1. DAS DISPOSIÇÕES PRELIMINARES
1.1 O concurso público será acompanhado e fiscalizado pela Comissão de Concurso Público, designada pela Portaria nº 508, de 01 de setembro de 2023, e realizado pela
Universidade Federal de Goiás (UFG), por intermédio do Instituto Verbena/U FG .
1.2 Compete à Comissão de Concurso Público acompanhar e fiscalizar o desenvolvimento de todas as atividades realizadas no certame, bem como o controle de vagas e a
convocação para nomeações.
1.3 Compete ao Instituto Verbena/UFG a realização de todas as fases do concurso público, incluindo o planejamento e a execução das atividades necessárias à entrega do
certame.
1.4 Integram o Edital os Anexos descritos no Quadro 1.
Quadro 1
.
Anexo
Título
.
I
Cronograma
.
II
Quadro de Vagas
.
III
Laudo Médico
.
IV
Conteúdo Programático
1.5 As vagas para esse certame estão distribuídas por cargo, conforme o Quadro de Vagas (Anexo II).
1.6 A seleção para as vagas de que trata o Edital compreende os cargos, os níveis de escolaridade, a etapa e o tipo de prova especificados no Quadro 2.
Quadro 2