DOMCE 17/04/2024 - Diário Oficial dos Municípios do Ceará

                            Ceará , 17 de Abril de 2024   •   Diário Oficial dos Municípios do Estado do Ceará   •    ANO XIV | Nº 3440 
 
www.diariomunicipal.com.br/aprece                                                                               65 
 
8.1. O candidato classificado-habilitado será convocado para manifestar interesse na lotação apresentada, mediante edital de convocação, publicado 
no diário oficial do município, obrigando-se a comparecer ao setor de Recursos Humanos na Prefeitura Municipal no prazo estabelecido no Edital de 
convocação. A falta de comparecimento do candidato implicará na perda do Processo Seletivo Simplificado - PSS, sendo convocado o candidato 
seguinte, obedecendo à ordem de classificação. 
8.2. À PREFEITURA MUNICIPAL ABAIARA/CE reserva-se o direito de proceder às convocações em número que atenda às suas necessidades, 
dentro do planejamento municipal, respeitando o número de carências existentes e/ou que venham a existir, no prazo de vigência da data de 
publicação da Homologação deste certame. 
8.3. Anular-se-ão, sumariamente, a inscrição e todos os atos dela decorrentes, se o candidato não comprovar que satisfazia os requisitos básicos 
exigidos para a função, conforme subitem deste Edital. 
8.4. Não serão investidos no cargo os candidatos que são servidores efetivos, deste município, e estiverem em gozo de licença para tratar de interesse 
particular ao tempo da contratação, bem como o servidor efetivo, deste município, que possuir 40h semanais; 
  
9. DAS DISPOSIÇÕES FINAIS  
  
9.1. É de inteira responsabilidade do candidato acompanhar, pelos meios de divulgação, os Editais e Comunicados referentes a este Processo 
Seletivo Simplificado. 
9.2. Decorridas todos os prazos legais, caberá a Prefeitura Municipal de Abaiara/CE, homologar o Resultado Final, conforme conveniência e 
oportunidade da Administração. 
9.3. A inobservância, por parte do candidato de qualquer prazo estabelecido nas convocações será considerada em caráter irrecorrível, como 
desistência. 
9.4. A guarda dos documentos apresentados ficará sob a responsabilidade da Comissão Organizadora do Processo Seletivo até a conclusão e 
homologação do certame, que providenciará arquivo no Setor de Recursos Humanos da Secretaria Municipal de Administração de Abaiara-CE dos 
documentos constantes de todo o processo. 
9.5. Os itens e subitens deste Edital poderão sofrer eventuais alterações, atualizações ou acréscimos enquanto não consumada a providência ou 
evento que lhes disserem respeito ou até a data da convocação dos candidatos, a ser mencionada em edital ou aviso a ser publicado no site no diário 
oficial do município. 
9.6. Os casos omissos até a publicação final do resultado do Processo Seletivo Simplificado serão resolvidos pela Procuradoria Geral do Município. 
  
Abaiara/CE, 16 de abril de 2024. 
  
ELENITA RAYANE GONÇALVES TAVARES 
Secretária Municipal de Saúde 
  
EDITAL Nº 001/2024-SESA - SELEÇÃO PARA CONTRATAÇÃO TEMPORÁRIA PARA ATENDER EM CARATER EXCEPCIONAL 
ÀS CARENCIAS DA ADMINISTRAÇÃO 
  
ANEXO I 
  
FICHA DE INSCRIÇÃO E PONTUAÇÃO – 2024 
  
1. DADOS PESSOAIS: 
NOME: 
DATA NASC: / /  
END. Nº COMPLEMENTO: BAIRRO: CIDADE CEP: TELEF: RES: CEL.: 
E-MAIL: RG: EXP: UF: DATA EXP.: / /  
CPF: 
DOCUMENTO MILITAR  
POSSUI OUTRO VÍNCULO EMPREGATÍCIO? 
A. ( ) SIM B. ( ) NÃO 
TIPO: ( ) PÚBLICO ( ) PRIVADO - JORNADA DE TRABALHO:___HORAS / SEMANAIS 
2. OPÇÃO DE INSCRIÇÃO: 
( ) ODONTÓLOGO 
  
3.DOCUMENTOS PARA PONTUAÇÃO ENTREGUE PELO CANDIDATO: 
3.1 - DA FORMAÇÃO/TITULAÇÃO (permitir somente o registro de um item e pontuá-lo) – mediante documento comprobatório. 
CRITÉRIOS 
CERTIFICADOS 
PONTOS 
PARAUSO DA COMISSÃO 
a. 
Para nível: 
Diploma/Certificado 
(2,0) dois pontos nível superior 
  
Total 
  
  
  
  
    
  
  
4. DO TEMPO DE SERVIÇO – na área de atuação mediante documento comprobatório- Considerando período dos últimos10 anos (2013 a 2023) 
CRITÉRIOS 
PONTOS 
PARAUSO DA COMISSÃO 
  
a. 
Para cada ano de serviço prestado na Rede Pública (municipal, estadual, federal) declaração do órgão 
Total de anos: 
  
2,0 (dois) pontos por ano 
Total de pontos: 
  
  
b. 
Para cada ano de serviço prestado na Rede privada (carteira de trabalho ou contrato) 
Total de anos: 
  
1,0 (um) ponto por ano 
Total de pontos: 
  
Total 
  
5. QUALIFICAÇÃO PROFISSIONAL COMPLEMENTAR - mediante documento comprobatório 
(Considerar apenas 3 certificados) 
  
CRITÉRIOS 
  
PONTOS 
PARAUSO 
DA COMISSÃO 
  
a. 
Cursos realizados que contemplem conhecimentos na área da saúde, com limite de: 1,0(um)ponto para 40 horas 
e 6,0 (seis) pontos no máximo, com carga horária de 240 horas ou mais. 
Total de certificados: 
Total de pontos: 
  
6. QUALIFICAÇÃO PROFISSIONAL SUPERIOR – ESPECIALIZAÇÃO/MESTRADO/DOUTORADO/POSDOUTORADO –mediante documento comprobatório, Considerar apenas 1 certificado para cada 
nível, totalizando máximo de 40 pontos. Devendo ser anexado. 
  
CRITÉRIOS NIVEL 
  
PONTOS 
PARA USO 
DA COMISSÃO 
a. 
Especialização 10,00 pontos 
  
Certificado: Total de pontos: 
  
b. 
Mestrado 20,00 pontos 
  
c. 
Doutorado 30,00 pontos 
  
d. 
Pós doutorado 40,00 pontos 
  
Total  
  
7. 
TOTAL DE PONTOS OBTIDOS 
  
8. 
EM CASO DE EMPATE 

                            

Fechar